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金沙检测线路js95,城步苗族自治县卫生防疫站

  • 作者: 金沙检测线路js95   来源:http://www.dcshafa.com    栏目:金沙线路检测中心    日期:2020-03-05
  •   面试时间为2019年 7月29日(备课40分钟,试教15分钟)。面试地点及具体要求见《面试通知书》。

      2、面试采取试教的方式进行,实行100分制,占综合成绩的40%。主要测试应聘人员的专业素质、业务能力、学术水平、综合素质。根据应聘同岗位人员笔试成绩从高到低的顺序,按照招聘计划1:2的比例确定参加面试的人选(入围面试最后一名出现笔试成绩相同的均参加面试)。如实际参加面试人员为1:1比例时,则面试成绩需达到60分及以上为合格。

      岗位安排以自主选择的方式。招聘计划数有两个及以上的,按照考生综合成绩从到低分的排名次序(如综合成绩相同的,则依次按试教成绩高低、学历高低、是否中共党员、年龄大小的顺序排名),依次自主选择学校。不在规定时间内选岗的考生,视为自动放弃选岗资格。选岗由县教育局组织实施,县纪委派驻组、县人力资源和社会保障局、县委编办负责监督。

      按笔试成绩占60%、面试(试教)成绩占40%的比例折算成考试综合成绩(四舍五入,保留两位小数)。根据应聘同一岗位考生考试综合成绩从到低分按1∶1的比例确定参加体检人员(综合分数相同的按面试成绩从到低分确定排名)。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》等有关规定执行。考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可由本人在知道体检结果后7天内提出书面复检申请,就不合格项目进行一次复检,以复检结论为准。体检不合格者不予考察和聘用。

      体检合格者,由县教育局组织进行考察。参照《国家公务员政审考核标准》,按照德才兼备的原则,根据拟聘岗位要求,采取多种形式,了解被考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况,并写出考察意见。已就业的应聘人员须在体检合格后,进入考察前由本人提供原工作单位同意工作调动或解除人事(劳动)关系的证明,否则不予考察和聘用。考察对象不合格者不予聘用。

      经体检、考察合格的拟聘用人员在城步人力资源和社会保障信息网(进行公示。公示时间为7个工作日,如有异议,请于公示期内实名举报,公示期间如被实名举报者,经查证反映问题属实,取消聘用资格。

      公示期满且无异议的,由用人单位与被聘人员签订聘用合同,经相关部门审核,报县人社局批准并办理聘用相关手续,试用期为1年;试用期满合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。新聘用人员最低服务期为五年(含试用期),五年内不得调动。违约则按协议赔偿违约金并办理相关手续。

      试用期按相关政策规定执行,对反映有影响聘用的问题,经查有实据的人员不予聘用,对反映的问题一时难以查实的人员暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。为保护个人权益,反映问题时必须实名反映,并提供相关线索或证据,否则不予受理。

      考试聘用工作政策性强,涉及面广,整个工作严格按本公告规定办事,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊现象发生,自觉接受纪检、监察部门及社会各界监督,对考试聘用过程中反映出来的问题及时调查处理,对考试聘用过程中的违规违纪行为按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

      为搞好本次考试招聘工作,成立县教育系统专业技术人员招聘工作领导小组。组长:阳恩平;副组长:陈文华;成员:唐晔、杨进德、吴昌辉、马忠华、周祖德、龚芳艳、刘丰铭、杨文清、欧阳进发、孔祥勇、杨进荣(由县组织、人社、编制、卫生、纪检、监察、财政部门共同组织实施),人大、政协进行监督,招考领导小组下设办公室,杨进荣兼办公室主任,办公地点设城步苗族自治县教育局,负责有关具体招考工作。联系电话。

      原标题:城步苗族自治县2019年公开招聘事业单位(教育类)专业技术人员公告

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